RESSOURCES
CHIFFRES CLÉS
PLAN D'ACTION INTERRÉSEAU
Soutenus par la Direction régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS) de Provence Alpes-Côte-d’Azur, les 3 réseaux travaillent en étroite collaboration.
Avec ce soutien, les délégations régionales construisent également des programmes d’actions qui s’adressent à l’ensemble des SIAE de la région, adhérentes ou non aux réseaux.
DÉVELOPPER DES ACTIONS DE PROFESSIONNALISATION
PROFESSIONNALISATION DES SALARIÉS PERMANENTS
FACILITER LES LIENS AVEC LE MONDE DE L’ENTREPRISE ÉCONOMIQUE
PROMOTION DE L'ACHAT SOCIALEMENT RESPONSABLE AUPRÈS DES DONNEURS D'ORDRE PUBLICS ET PRIVÉS
ACCROÎTRE LA FORMATION DES CDDI
APPUI A L'INGENERIE DE FORMATION
MÉTIERS EN TENSION
15 métiers en tension qui recrutent
Dans la région Provence-Alpes-Côte d’Azur, une étude approfondie a été réalisée pour identifier les secteurs d’activité en difficulté. Cette analyse met en évidence une liste de 15 métiers en tension qui présentent de nombreux projets de recrutements immédiats. Pour une grande partie des employeurs locaux, ces postes sont particulièrement complexes à pourvoir faute de candidats formés.
Pourquoi parle-t-on de tensions sur le marché de l’emploi ?
Les difficultés de recrutement dans le Var et en PACA s’expliquent par plusieurs facteurs.En premier lieu, l’inadéquation entre les compétences disponibles et les besoins réels des entreprises crée un déséquilibre.De plus, certains secteurs souffrent d’un déficit d’image ou de conditions de travail jugées exigeantes.C’est pourquoi les structures de l’IAE jouent un rôle crucial : elles préparent les salariés en insertion à répondre précisément à ces besoins non satisfaits.
Les secteurs qui recrutent massivement en PACA
Parmi les domaines les plus touchés par ces besoins de main-d’œuvre, on retrouve traditionnellement l’hôtellerie-restauration, le bâtiment (BTP), ainsi que les services à la personne.Par ailleurs, les métiers du transport et de la logistique connaissent également une forte demande.
Voici comment l’IAE répond à ces enjeux :
- Formation : Un accompagnement technique pour acquérir les gestes métiers.
- Immersion : Des stages en entreprise pour valider les projets professionnels.
- Mise en relation : Un lien direct entre les donneurs d’ordre et les candidats prêts à l’emploi.
Pour consulter les statistiques détaillées par département, vous pouvez visiter le site de France Travail sur les enquêtes BMO (Besoin en Main d'Oeuvre).
Téléchargez ci-dessous les différents rapports :
L'OBSERVATOIRE DE L'IAE EN PACA
Pôle d'expertise et de réflexion
Les données clés de l'Observatoire de l'IAE
Les analyses produites s'appuient sur des données rigoureuses. En effet, nous collectons ces informations auprès de toutes les SIAE régionales. Ces ressources s'avèrent essentielles pour comprendre les enjeux de l'inclusion en PACA. Elles offrent aux décideurs les chiffres nécessaires pour soutenir l'économie solidaire. Par ailleurs, ces rapports facilitent le développement de l'achat public durable.
Voici les bénéfices de nos études :
- Découvrez les tendances du marché de l'emploi solidaire.
- Analysez l'impact social de vos actions sur le terrain.
- Utilisez nos chiffres pour vos dossiers de financement.
- Consultez les documents officiels ci-dessous.
Les données clés de l'Observatoire de l'IAE
Les analyses produites par l'Observatoire de l'IAE s'appuient sur des données rigoureuses collectées auprès de l'ensemble des SIAE de la région. Ces ressources sont essentielles pour appréhender les enjeux de l'inclusion sociale et professionnelle en PACA. Elles fournissent aux décideurs publics, aux entreprises et aux partenaires sociaux les chiffres nécessaires pour soutenir le développement d'une économie durable et solidaire, notamment dans le cadre de l'achat public durable et de la responsabilité sociétale. Ces rapports sont issus de l'analyse conjointe des données du marché du travail et de l'impact social généré. Pour en savoir plus sur l'impact de l'IAE, vous pouvez consulter les données nationales de l'insertion sur le site du Ministère du Travail.